#不當解雇 #勞働問題 #裁判 #社會問題 #法律解説 #辨護士TV

異動命令に納得できず、缺勤を續けた社員。
その結果「懲戒解雇」──
普通ならここで終わりですが、
裁判所の判斷はまさかの…
●解雇は無效
●給料1年10か月分の支拂い命令

この動畫では、實際の裁判例をもとに
・出勤停止處分が無效になった理由
・異動命令が認められなかったポイント
・缺勤が「正當」と判斷された理由
をわかりやすく解説します。

⚠️注意
今回のケースはかなり特殊で、
同じ行動をすれば必ず勝てるわけではありません。
状況によって判斷は大きく變わるため、
實際にトラブルがある場合は專門家に相談してください。

【辨護士法人ALG＆associates】
https://www.avance-lg.com/

【辨護士TVのコンセプト】
   • 【辨護士TVのコンセプト】３つの特徴を解説します。